MASTERCLASS
HET BEGELEIDEN VAN ORGANISATIES
Het creëren van wezenlijke verandering op de diepere laag
Organisaties zijn boeiende en complexe omgevingen waar mensen hun talenten willen inzetten om betekenisvol te zijn. Wanneer dit samenkomt, stroomt de energie en is de som meer dan de delen. Maar helaas kent iedereen wel voorbeelden van problemen in de samenwerking, gebrek aan visie of weinig verbinding tussen management en medewerkers waardoor er energie weglekt. Als consultant, trainer, teamcoach of leidinggevende word je uitgenodigd om dit vlot te trekken. Maar dat is echter nog niet zo eenvoudig.
HERKEN JE DAT JE ALS BEGELEIDER
- Hard aan het werk bent, maar toch de beoogde verandering niet voor elkaar krijgt
- Speelbal wordt in tegenstrijdige belangen
- Het gevoel hebt voor een karretje te worden gespannen
- Onbewust uitgenodigd wordt om partij te kiezen
- Ondanks je goede bedoelingen veel weerstand tegenkomt
- Mooie teamsessies hebt, maar na een tijdje hoort dat het team toch weer is teruggevallen in het oude patroon
Mogelijk werd je verleid om te werken met de meer zichtbare symptomen en minder met de dynamieken in de onderstroom. Of raakte je blik vertroebeld door je eigen projecties, overtuigingen en diepgewortelde patronen. Dan merk je dat je verstrik raakt en het team of de organisatie niet werkelijk verder komt.
In deze opleiding leren we je de onderstroom bij jezelf en de organisatie/team te doorzien zodat je preciezer weet aan welke knoppen je moet draaien. Hiermee word je effectiever als begeleider.
INHOUD MASTERCLASS
JE LEERT
- Transformatieprocessen begeleiden van ontwerp naar uitvoering
- Helder contracteren met de opdrachtgever en verborgen contracten doorzien
- De juiste verantwoordelijkheid nemen in de opdracht die je uitvoert
- Symptomen in een organisatie, afdeling of team diagnosticeren
- Wat jouw unieke kracht en uniciteit is
- Je eigen patronen als begeleider doorgronden
- Hoe je in een sessie intervenieert op de diepere laag
- Hoe je professioneel omgaat met emoties en de onderstroom
WERKWIJZE
Gedurende de opleiding reiken we je korte stukken theorie aan voor een stevig fundament. In diverse structuren en oefeningen werken we met jouw eigen casuïstiek en die van andere deelnemers. Hiermee raken we vaak een diepe laag van jou aan, zodat je nog meer zicht krijgt op je eigen patronen.
We werken vanuit een systemische blik, via hart en hoofd interventies, ervarings- en lichaamsgericht
VOOR WIE
Deze opleiding is bedoeld voor teambegeleiders, coaches, leidinggevenden, HR-medewerkers die teams en/of individuen begeleiden bij veranderingsprocessen. Je hebt enige ervaring in het vak en je bent bereid om diepgaand naar jezelf te kijken.
Voorafgaand aan de opleiding krijg je een intakegesprek om samen te bepalen of de opleiding aansluit bij jouw verwachtingen en vooropleiding. Wil je meer informatie of heb je vragen? Neem contact met mij op.